Personnel

Audit des pratiques RH

Vous avez fini d’auditer vos obligations d’employeur, et vos pratiques RH ? Vous savez que vous avez marché longtemps mais est-ce-que vous savez les obstacles que vous avez franchis et comment ?

A un moment donné, auditez vos pratiques pour optimiser la gestion de vos ressources humaines. Excepté vos obligations d’employeur, l’audit des pratiques RH concerne tout ce qu’un employeur fait pour et à destination des employés pour diminuer les indicateurs perceptibles.